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Directeur de création

Par CadresOnline | Réagir | 2 commentaires

Autre appellation

  • DC

Missions

Le rôle du directeur de création est de chapeauter le travail du directeur artistique et du concepteur-rédacteur pour que les réalisations proposées soient conformes aux attentes des clients et à l’identité créative de l’agence. Son travail va consister à :

  • Analyser le brief du client et le retranscrire aux équipes créatives
  • Attribuer les projets selon l’expertise et la sensibilité de chacun
  • Proposer une orientation artistique aux projets
  • Apporter critiques, suggestions et encouragements
  • Sélectionner le meilleur projet
  • Le présenter au client en expliquant sa stratégie et en motivant ses choix
  • Animer les équipes de création

Environnement

Le directeur de création travaille dans une agence de publicité ou de communication. Dans une petite structure, il traitera l’ensemble des projets, alors que dans une plus grande agence, il sera bien souvent expert dans un secteur d’activité (pharmacie, automobile…) ou sur un média spécifique (presse, télévision, Internet…).

La fourchette de salaire du directeur de création est très large : elle dépend de l’expérience du DC et surtout de la notoriété de l’agence. La rémunération moyenne serait comprise entre 40 et 70 000 euros, sachant qu’elle peut grimper bien au-delà dans certains cas.

Profil

Le directeur de création doit avoir d’excellentes compétences :

  • dans la chaîne de création et d’exécution
  • dans les logiciels de PAO (production assistée par ordinateur) : Photoshop, Flash, Illustrator, After Effects
  • dans les concepts graphiques (équilibre, simplicité et clarté)
  • en management

Un bon directeur de création, c’est aussi une personne :

  • dotée d’une imagination, d’une créativité et d’une intuition remarquables
  • animée d’un sens critique développé
  • capable de communiquer et de convaincre
  • dynamique et autonome

Le poste de directeur de création est en général offert à un directeur artistique ou à un concepteur-rédacteur de talent qui, de plus, possède de véritables capacités à gérer et animer une équipe de créatifs. Les directeurs de création ont souvent une formation en graphisme, en beaux-arts ou encore en arts déco.

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Vos réactions

Par helene diamona
la mission recommandé aux directeur de création est très nécessaire d'autant puisque ce lui qui assure une image de son entreprise auprès des ses client.donc un directeur de création doit avoir en lui l'esprit de la créativité et de l'innovation déterminatif.
Par helene diamona
moi je trouve ce tache approprier aux directeur de création ce sont de tache très nécessaire d'autant plus que ce lui qui peut faire que l'image de son entreprise ayant une bonne évaluation auprès de ces client.donc un directeur de création doit avoir en lui l'esprit de la créativité et de l'innovation.

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