Société
EDF
Premier producteur nucléaire mondial, bien implanté dans les grands pays d'Europe, le groupe EDF investit pour une croissance industrielle durable, en portant ses priorités sur trois axes : - être un acteur majeur du renouveau du nucléaire dans le monde, - promouvoir l'efficacité énergétique, les énergies renouvelables et les technologies performantes sur le plan environnemental, - conforter son leadership européen et ses atouts compétitifs sur le long terme. Avec près de 170 000 collaborateurs dans le monde, EDF s'appuie sur des équipes motivées et compétentes. Le Groupe mène une politique active de recrutement, offrant à des milliers de jeunes la possibilité de participer au changement énergétique.Changeons l'énergie ensemble sur www.edfrecrute.com
Poste
Le groupe EDF, producteur et leader mondial de l'énergie, est l'un des acteurs principaux du marché européen de l'électricité.
L'immobilier est une préoccupation importante pour le Groupe et constitue une composante significative de sa performance et de sa stratégie de développement.
La Direction de l'Immobilier Groupe (DIG), composée de près de 1500 collaborateurs, définit et met en oeuvre la politique immobilière tertiaire et foncière de l'entreprise. EDF exploite un parc immobilier de près de 4.5 millions de m² qui se compose de bureaux, de bâtiments mixtes d'activités & bureaux, d'agences commerciales, etc, et qui dispose également d'un parc de logements.
Au sein de la DIG, le Département Ingénierie et Conduite de Travaux (ICT) a comme mission principale d'assurer la mise en oeuvre des travaux immobiliers dans le domaine tertiaire sur des sites industriels.
Dans le cadre de son développement, il crée le poste de :
Chef de projet travaux en ingénierie - conduite de travaux H/F
Poste basé à Marseille (13)
Rattaché(e) au chef du département Ingénierie et Conduite de Travaux, (ou sous l'animation d'un chef de projet Senior) et au sein d'une équipe de 5 personnes, vous aurez pour principales responsabilités d'assurer la fiabilité des études et des expertises nécessaires à la bonne réalisation des travaux immobiliers.
A ce titre, vous:
- analysez l'expression des besoins de travaux immobiliers, transmise par le Département Gestion Immobilière du Patrimoine (GIP) afin de permettre la réalisation d'opérations pour préserver/optimiser le patrimoine pour le propriétaire et/ou travaux d'aménagement pour les occupants, ces opérations présentant un caractère complexe ou un engagement financier important,
- réalisez des investigations supplémentaires (études de faisabilité),
- établissez le programme de l'opération immobilière qui expose la solution envisagée, les coûts enveloppe, la planification, les moyens nécessaires à la conduite de l'opération,
- définissez les critères de sélection du maître d'oeuvre en lien avec la Direction des Achats,
- élaborez les contrats de conception et de réalisation pour les prestataires et validez les offres techniques,
- assurez le reporting vis-à-vis de GIP sur la réalisation des opérations (qualité, coûts, délais),
- apportez votre expertise pour la réalisation des études de faisabilité des projets immobiliers.
Profil
Diplômé(e) d'une formation technique supérieure (de type BAC+5), avec une spécialisation en génie civil (type école d'ingénieur ou université), vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de la maîtrise d'ouvrage, en bureau d'études bâtiment ou au sein d'une société d'ingénierie de la construction.
Attiré(e) par les métiers de la construction, vous faites preuve de rigueur, d'un excellent relationnel, de qualités d'organisation et dans la gestion de projet.
Orienté(e) vers le résultat, autonome et réactif(ve), vous mettez en oeuvre vos capacités d'analyse et d'organisation pour atteindre vos objectifs.
Ce poste riche, dans sa diversité, ses contacts, ses responsabilités au sein d'un environnement stimulant, exigeant techniquement, vous permettra de développer une expérience reconnue et vous ouvrira des larges perspectives d'évolution au sein du Groupe.
Comme toute offre déposée sur ce site, cet emploi peut particulièrement s'inscrire dans le cadre de l'accord quadriennal pour l'emploi des personnes handicapées signé le 25 février 2009 par EDF.
