Poste
Rattaché au Président et en collaboration avec le conseil d’administration, vous assurez le bon fonctionnement et la bonne organisation de la structure dans le respect de votre budget. Vos missions principales sont variées :
• Organiser et piloter les modalités de fonctionnement de la structure (relations avec le conseil d’administration, les prestataires externes, gestion du budget, reportings, etc.),
• Assurer la négociation, le développement et le suivi de la clientèle et des partenaires
• Gérer les ressources humaines (relations sociales, respect de la règlementation, management, recrutement, formation, etc.)
• Coordonner l’activité de l’équipe,
• Mener des actions de communication, représentation et prospection auprès des acteurs de l’environnement socio-économique (unions patronales, services de santé au travail, CARSAT, centres d’action sociale, maisons départementales des personnes handicapées, etc.).
Profil
De formation supérieure (licence, master) en ressources humaines, vous bénéficiez d’une expérience d’au moins 6 ans acquise dans le domaine social ou les ressources humaines en parfaite autonomie (gestion de budget, des ressources humaines et développement commercial).
Véritable manager, vous êtes doté d'un excellent relationnel, d'un esprit d'analyse et d’animation d’équipe.
Poste basé à Rennes
Merci d’envoyer votre candidature à Abaka Conseil : candidature@abaka.fr, en précisant dans l’objet de votre mail la référence 162ML1011.
Campus de Ker Lann – Parc de Lormandière – Rue Maryse Bastié – Bât AK3 – 35170 BRUZ.