Poste
Reportant directement à la Direction Générale et manageant une équipe informatique à taille humaine (5 personnes), vous serez le garant de la fiabilité, de la cohérence et de l'évolution du système d'information sur le plan technique et fonctionnel.
Vous gérerez les relations avec les autres départements de la société pour établir des plans d'actions et dans certains cas, les cahiers des charges. A ce titre, vous serez le référent MOA de la société et serez chargé(e) de consolider ce rôle.
Vous prendrez en charge l'ensemble des projets informatiques qu'ils soient liés aux études ou à l'évolution des infrastructures techniques. Néanmoins, une majorité de projets applicatifs sera à prévoir, liés entre autres aux évolutions législatives du marché (Solvency 2...) ou aux évolutions du métier de l'entreprise (portails internet de vente de licences...). A ce titre, vous assurerez la gestion de projets et prendrez en charge une partie ou la totalité de la réalisation (environ 30% de développement à prévoir sur le poste).
Sur le plan humain, vous animerez le Département Informatique, prenant en compte l'organisation de votre service et les spécificités de votre équipe (5 personnes en comptant les ressources internes et externes) mais aussi en veillant à intégrer chacun des collaborateurs et à les aider à monter en compétence.
Sur le plan matériel, vous vous assurerez de la qualité du parc informatique mis à disposition des utilisateurs, serez le garant de la veille technologique et serez force de proposition vis-à-vis de votre direction.
Vous définirez et contrôlerez le budget en reportant étroitement à la Direction Générale.
Vous gérerez les relations avec les fournisseurs externes et les éventuels prestataires de services ou éditeurs de logiciels.
Profil
Vous possédez au moins 10 ans d'expérience en informatique. Issu(e) du monde des études, votre parcours vous a permis de rester très opérationnel(le) en développement, notamment en C# (.Net) ainsi que sur les bases de données Oracle, technologies sur lesquelles la plupart des applicatifs métiers sont actuellement migrés. La connaissance de VBA est également nécessaire. Pour réussir à ce poste, vous disposez idéalement au minimum d'une expérience en management d'équipes et si possible dans l'assurance/actuariat.
Pédagogue, flexible et disponible, votre bon relationnel, votre souci d'intégration et de partage au sein de la société, votre conscience professionnelle ainsi que vos qualités de communication seront des atouts pour réussir à ce poste. Vous avez conscience des contraintes organisationnelles inhérentes aux sociétés à taille humaine et aux systèmes d'information "maison".
