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Responsable d'apprivisionnement matériel roulant / (h/f) (Hauts-de-Seine)

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  • Publiée le : 25/05/2012
  • Société : Siemens Infrastructure and Cities Sector
  • Contrat : CDI
  • Référence : 100386
  • Localisation : Hauts-de-Seine
  • Secteur : Électronique industrielle / Électromécanique

Présentation de l'entreprise

Siemens Infrastructure and Cities Sector

Premier groupe européen de haute technologie, Siemens conjugue depuis toujours performance technique, innovation, qualité et fiabilité.
Nos activités centrées sur les secteurs des infrastructures et des villes, l'industrie, l'énergie et la santé, ciblent des marchés de croissance sur lesquels le Groupe nourrit l'ambition d'être leader.

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Descriptif du poste

Au sein de notre département Matériel Roulant, vous assurez la gestion de la chaîne logistique d'approvisionnement des composants stratégiques du matériel roulant VAL (et Neoval dans le futur), en collaboration avec la Direction des Achats.
Travaillant directement avec le chef de projet de la part matériel roulant, vous intervenez dès la négociation et la rédaction des contrats avec nos fournisseurs puis pendant toute la phase de réalisation des projets.
Vous êtes garant, en particulier, du respect des plannings de livraison, et du suivi de la qualité des produits livrés.
Vous avez la responsabilité des aspects contractuels avec les fournisseurs, et de la gestion des éventuelles réclamations.
Vous assurez la logistique finale de livraison des rames sur les sites de nos clients.
En fonction de la phase du projet, vous participez aux réceptions des premiers équipements produits (FAI), aux audits qualité fourniseurs, aux expertises en cas de non conformités.
Enfin, vous êtes moteur dans la résolution des problèmes résiduels en phase de garantie des projets.
De formation ingénieur, vous avez une expérience d'acheteur/acheteuse projet ou de responsable approvisionnement sur des composants stratégiques. Vous maîtrisez impérativement l'anglais et éventuellement l'allemand. Vous êtes mobile pour des déplacements ponctuels et évolutif à moyen terme vers d'autres fonctions au sein du groupe.

Profil recherché

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