Société
Pearl IT Consulting
Pearl-IT Consulting, Cabinet de Recrutement Middle Top Management IT, est le point de rencontre entre les talents informatiques, et les entreprises à la recherche de managers hautement qualifiés,
Nous recherchons pour un grand groupe bancaire français :
Un(e) Responsable de Département Réseau & Telecom
Au sein de la Direction des systèmes d'informations d'environ 650 personnes,
Ce poste est situé au sein du Département Infrastructure Ingénierie et support.
Poste
Il, elle prend en charge la responsabilité du domaine Réseau, Télécom et Sûreté Electronique, à ce titre Il, elle, encadre une équipe d'environ 30 collaborateurs,
Il elle anime un portefeuille de projets liés aux évolutions des moyens Télécom de la banque (voix et données) et en garantie le fonctionnement ( évolution des architectures X25 révolues, participation au projet de mise en place du Corporate Datacenter consolidé, évolutions variées de l'architecture réseau, évolution vers la TOIP avec démarche de valorisation auprès des métiers, renégociation du contrat cadre télecom avec le partenaire actuel, etc… )
Il, elle gère et optimise le budget télécom pour l'ensemble des métiers de l'entreprise ; A ce titre Il elle est amené à négocier et à assurer la direction et le pilotage des contrats Télécom,
Il, elle assure le suivi des opérateurs interne et externe et contrôle la qualité de service,
Il, elle, accompagne dans les phases amont le cycle de vie des projets
(Pré-cadrage, chiffrage, pilotage)
Il, elle définit, et travaille avec son équipe à la conception et la définition des architectures telecom et de la stratégie télécom de l'entreprise
Il, elle participe en transverse aux chantiers majeurs du Groupe
Il, elle, oeuvre à la conception de la roadmap SI Réseau-Télécom,
De part sa fonction, il, elle intègre le cercle managérial du Département et participe aux choix technologiques structurants de la banque,
Profil
Il, elle dispose d'une expérience d'au moins 7 ans acquise dans le domaine des Télécom, ayant démontré un savoir faire certain dans la maitrise des enjeux budgétaires, ainsi que dans la direction de projets d'architecture réseaux de grande ampleur,
Il, elle possède un excellent savoir faire technique sur les réseaux, la téléphonie et les centres d'appels, et a été amené à piloter des projets d'envergure, idéalement dans un environnement réseau distribué/capillaire,
Au travers de son expérience, Il, elle, est parvenu à fédérer, à coordonner, et à mobiliser des équipes hétérogènes et ainsi mettre en pratique des qualités de leadership et d'organisation et de management ; Ses connaissances techniques lui confèrent une crédibilité certaine vis-à-vis de son équipe, de sa hiérarchie, des partenaires sous-traitants et des instances groupe,
Particulièrement impliqué(e), il, elle fait preuve d'un fort sens du service et démontre des qualités de rigueur et d'exigence, Il, elle fait preuve de leadership, avec une capacité à faire valoir ses points de vue et à les défendre,
Véritable manager expérimenté, Il, elle, se montre autonome, fait preuve d'esprit d'initiative, et se montre solidaire vis-à-vis de son équipe.
Il, elle, a acquis un très bon savoir faire en négociation pour être en mesure de définir/optimiser des SLAs et conventions de service, négocier des chiffrages et des propositions,
Il, elle, est persévérant et pragmatique et possède une excellente gestion du stress et des priorités, ainsi que des qualités d'organisation et de méthode pour gérer de front un portefeuille projets riches ainsi que des négociations longues et complexes,
